Рекрутинговое агентство НАВИГАТОР: поиск и подбор персонала, рекрутинг, headhunting в Киеве и по всей Украине

Кадровое агентство НАВИГАТОР (Украина, Киев, Луганск). Рекрутинг в Украине. Подбор персонала и поиск сотрудников в Киеве, Луганске и всей Украине
Нужен персонал?
звоните: 050-4745331
Кадровое агентство - добавить в избранное
·Киев ·Днепропетровск ·Донецк ·Львов ·Луганск ·Мариуполь ·Николаев ·Одесса ·Полтава ·Симферополь ·Харьков ·Черкассы
Работодателям | Вакансии | Cоискателям | Агентская программа | Контакты |English
Новый сайт

О компании
Главная
Как нас найти
Этические нормы
Работа в Навигаторе™

Работодателям

Подбор персонала: рекрутинг
Подбор персонала: Executive search
Подбор персонала в регионах
Технология: Headhunting
Технология рекрутинга
Обзоры зарплат
Почему Навигатор?
Заявка на персонал
Стандарты качества
Выбираем кадровое агентство
Клиенты агентства
Рейтинг кадровых агентств
Recruiting services in Ukraine
Вопрос-ответ
Подбор персонала для стран бывшего СССР

Консалтинг

Оценка потенциала и соответствия должности ключевых сотрудников
Психологическая диагностика персонала
Оценка персонала
Аудит эффективности продаж
Построение системы продаж и сервиса в компании
Business Personality Test

Соискателям

Развитие карьеры
Персональный поиск работы
Услуги для соискателей
Книга «Как найти хорошую работу…»
CD «Охота на работодателя»
Как составить резюме
Резюме-сервис
Образец резюме
Вакансии

Наши авторские тренинги
Школа рекрутера
Командообразование (корпоративный)
Охота за головами
Методы отбора и оценки персонала
Управление мотивацией сотрудников

Другие тренинги

Статьи, аналитика
Новости рынка труда
Индекс рынка труда
Articles for HR
Подбор персонала: статьи
Пресс-релизы, обзоры
Поиск работы: статьи
Подбор персонала: журнал
Наши опросы
Приколы

Домашний персонал




arka.com.ua
Наши другие проекты:

Школа рекрутера



Блог



Статьи, аналитика >Работа, вакансии, трудоустройство. Статьи для тех, кто ищет работу

Сильные и слабые слова в вашем резюме


Трудно переоценить силу слова. Оно, как утверждают психологи, и лечит, и калечит. А в нашем случае еще и продает, и работу помогает найти. Особенно важно значение нужного слова в таком важном для вашей карьеры документе, как резюме.

Искусство использовать «сильные» слова и избегать «слабых» - один из важнейших навыков хороших CV-writers на Западе, а у нас – профессиональных составителей резюме. Конечно, сильные и слабые слова – это только один из десятков аспектов написания эффективного резюме. Важны также и грамотная структура резюме, адаптация его к конкретной вакансии, оптимальное насыщение резюме «ключевыми» словами, правильное форматирование текста, читабельность и многое другое. Подробнее о том, как составить эффективное резюме.

О многих факторах, влияющих на эффективность вашего резюме, я уже писал ранее здесь и здесь, о некоторых нюансах еще напишу позже. Но сегодня хотел бы обратить ваше внимание на т.н. сильные слова в резюме. Как правило, это глаголы. И не просто глаголы, а совершенного действия. Используйте их в описании своей квалификации, опыта работы и, прежде всего, в разделе «Достижения / результаты». Это самый важный раздел вашего резюме.

«Сильные» слова

Использовать эти слова надо с осторожностью, не переборщив. И не преувеличивайте свои достижения. Помните, что вас могут попросить прокомментировать каждую фразу, привести фактические доказательства и также проверить эти данные на прошлых местах работы.
Помните, качество использования «сильных» слов важнее их количества. Тщательно подбирайте слова, описывающие опыт работы и убедитесь, что вы таки нашли необходимые факты для описания своих достижений. А эти слова вам в этом помогут:


Создал
Достиг (такого-то результата)
Разработал (концепцию)
Внедрил (например, программу)
Инициировал
Организовал
Выполнил
Обучил (например, 12 менеджеров)
Возглавил (отдел)
Управлял (группой)
Ввел / запустил (в действие)
Построил (систему)
Курировал
Адаптировал
Увеличил / повысил (прибыль)
Улучшил
Решил (задачу)
Провел анализ



«Слабые слова»
С другой стороны, существуют немало слов, которые либо вообще лишние в тексте, либо требуют конкретизации, либо просто набили оскомину, поскольку употребляются почти в каждом резюме и не несут полезной информации. Избегайте таких слов и фраз, применяйте синонимы, если не можете от них отказаться. Или конкретизируйте их значение какими-нибудь примерами или фактами:
Креативный
Организованный
Коммуникабельный (в 90% резюме!)
Командный игрок
Обширный опыт
Мотивированный
Ответственный
Аналитическое мышление
Эффективный
Осуществлял деятельность… (О, ужас!)
Содействие
Способствовал
Успешный
Принимал участие
Занимался
Обеспечивал выполнение


И удачи вам в поиске работы. А мы вам в этом поможем!


250 практических советов для тех, кто хочет найти подходящую работу и обрести финансовую независимость – в нашей новой книге
«Как найти хорошую работу и управлять своими деньгами»






Яндекс.Метрика


Рейтинг сайтов Луганска и Луганской области
Блог о работе

free counters
Navigator, recruitment agency, Ukraine on LinkedIn